Danone jest przyjazny mamom, dlatego wprowadził nowe udogodnienia dla swoich pracownic, które zdecydowały się na rolę matki. Jest to dodatkowy dzień urlopu z tytułu urodzenia dziecka, niezależnie od dwóch dni urlopu okolicznościowego gwarantowanego przez kodeks pracy.
Po powrocie do pracy na młode matki przez dwa miesiące czeka 6-godzinny dzień pracy z zachowaniem pełnoetatowego wynagrodzenia. Godziny pracy ustalane są z bezpośrednim przełożonym. Dodatkowo, kobietom karmiącym piersią, zgodnie z prawem pracy, przysługują standardowe przerwy na karmienie.
Do tych udogodnień dochodzą elastyczne formy pracy. Na wszystkich stanowiskach, gdzie jest to możliwe, młoda mama i jej przełożony mogą ustalić indywidualny system pracy, czyli zdecydować się np. na elastyczne godziny pracy, pracę z domu przez jeden dzień w tygodniu czy pracę w niepełnym wymiarze godzin.
Kto musi dopłacić do podatków?
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
